Search

Chặng đường 20 năm phát triển của Công đoàn Bình Phước

Sau khi tỉnh Bình Phước được tái lập (ngày 1/1/1997) và đi vào hoạt động Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã ra quyết định số 1561/QĐ-TLĐ ngày 25/12/1996 chỉ định thành lập Ban Chấp hành Liên đoàn Lao động tỉnh Bình Phước, gồm 19 đồng chí, đồng chí Nguyễn Thanh Lâm được chỉ định giữ chức vụ Chủ tịch. Trong suốt hơn 20 năm qua, Công đoàn Bình Phước ngày càng trưởng thành và phát triển lớn mạnh. Năm 1997, chỉ có 5 Liên đoàn Lao động huyện; 52 công đoàn cơ sở và 29 ngàn đoàn viên công đoàn. Đến nay, Công đoàn Bình Phước có 11 Liên đoàn Lao động huyện, thị xã, thành phố và 5 Công đoàn ngành địa phương và tương đương; 1.291 công đoàn cơ sở và hơn 94 ngàn đoàn viên công đoàn. Với sự nỗ lực của đội ngũ CNVCLĐ và các cấp Công đoàn hơn 20 năm qua, Công đoàn Bình Phước đã đạt được nhiều kết quả quan trọng.

Môt số dấu ấn tiêu biểu, đó là:

Lần đầu tiên Liên đoàn Lao động tỉnh chủ trìtổ chức đối thoại giữa Bí thư Tỉnh ủy với công nhân lao động tại Lễ phát động Tháng Công nhân năm 2017. Tại đây, nhiều kiến nghị được lãnh đạo tỉnh tiếp thu và chỉ đạo các cơ quan chức năng giải quyết, qua đó góp phần xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ trong doanh nghiệp.

Cũng trong năm 2017, lần đầu tiên Liên đoàn Lao động tỉnh tham mưu UBND tỉnh tổ chức thành công đợt giám sát, phản biện xã hội về thực hiện pháp luật lao động tại 10 doanh nghiệp trong các khu công nghiệp, qua đó kịp thời giải quyết tình trạng nợ bảo hiểm xã hội của các doanh nghiệp, kiến nghị với UBND tỉnh và các ngành chức năng xử lý các doanh nghiệp cố tình vi phạm pháp luật lao động.

Trong năm 2018, Liên đoàn Lao động tỉnh chủ trì phối hợp các cơ quan chức năng liên quan tổ chức giám sát, phản biện xã hội về chất lượng dạy và học tại 09 cơ sở giáo dục mầm non ngoài công lậptrên địa bàn các khu công nghiệp  thuộc thành phố Đồng Xoài, huyện Chơn Thành và Đồng Phú, qua đó kiến nghị UBND tỉnh chỉ đạo các ngành chức năng xây dựng và thực hiện các cơ chế, chính sách đặc thù để phát triển giáo dục mầm non ngoài công lập tại các khu công nghiệp.

Đặc biệt là Công đoàn đã đại diện khởi kiện Công ty TNHH Sang Hun, đòi hơn 4,8 tỷ đồng nợ lương, BHXH, BHYT, BHTN cho 165 CNLĐ vào năm 2018,  xây dựng và củng cố niềm tin của công nhân đối với tổ chức Công đoàn, tạo đà để tổ chức Công đoàn tỉnh vững tin đảm đương tốt hơn “sứ mệnh” vì người lao động của mình.

Thiết chế Công đoàn ngày càng được quan tâm xây dựng phục vụ người lao động,nổi bật là Công đoàn tỉnh xây dựng Trung tâm văn hóa thể thao công đoàn tỉnh tại huyện Chơn Thành, liên kết đầu tư thành lập Trường Mầm non Công viên Quốc tế I tại xã Tiến Hưng, thành phố Đồng Xoài. Ngoài ra, các Công đoàn cơ sở cũng đã phối hợp với chính quyền xây dựng các thiết chế như: xây dựng nhà ở tập thể cho công nhân lao động của Công đoàn Công ty cổ phần cao su Sông Bé, Công đoàn Công ty TNHH MTV cao su Phước Long; xây dựng sân bóng đá mini của Công đoàn Công ty TNHH Autex.

Nổi bật trong công tác chăm lo đời sống cho đoàn viên, người lao động, Công đoànđã hỗ trợ gần 14 tỷ đồng xây dựng 314 căn nhà “Mái ấm công đoàn” cho đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở.

Tháng 01 năm 2019, Chi bộ Liên đoàn Lao động tỉnh được nâng cấp thành Đảng bộ Liên đoàn Lao động tỉnh. Sự kiện có ý nghĩa quan trọng trong việc tập trung xây dựng, phát triển đội ngũ đảng viên trong lực lượng công nhân các khu công nghiệp trên địa bàn tỉnh.

Trong thời gian tới Công đoàn Bình Phước tập trung thực hiện thắng lợi các nhiệm vụ trọng tâm đã đề ra trong Nghị quyết Đại hội Công đoàn tỉnh lần thứ X, đó là:

Tập trung đổi mới mạnh mẽ tổ chức và hoạt động Công đoàn theo hướng thiết thực, hiệu quả; lấy nhu cầu chính đáng, lợi ích thiết thực của đoàn viên, người lao động làm cơ sở hoạt động; lấy đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động làm mục tiêu hoạt động; lấy công đoàn cơ sở làm địa bàn hoạt động chủ yếu.

Tập trung các nguồn lực để xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh; xây dựng đội ngũ cán bộ Công đoàn chuyên nghiệp, bản lĩnh, trí tuệ, tâm huyết, trách nhiệm, thích ứng nhanh với cơ chế thị trường. Quan tâm bồi dưỡng, nâng cao nhận thức chính trị, pháp luật, chuyên môn cho đoàn viên và người lao động.

Chặng đường phía trước đang mở ra cho Công đoàn Bình Phước nhiều thời cơ, thuận lợi nhưng cũng không ít khó khăn, thách thức. Đòi hỏi toàn thể cán bộ, đoàn viên, CNVCLĐ trong tỉnh tiếp tục phát phát huy bản chất tốt đẹp của giai cấp công nhân Việt Nam và tổ chức Công đoàn, nêu cao ý chí tự lực, tự cường, khắc phục khó khăn, thử thách, đoàn kết, năng động, sáng tạo, dám nghĩ, dám làm, đoàn kết vượt qua mọi khó khăn, thử thách phấn đấu xây dựng đội ngũ cán bộ công đoàn, CNVCLĐ và tổ chức Công đoàn ngày càng vững mạnh, quyết tâm thực hiện thắng lợi Nghị quyết Hội nghị lần thứ 6, Ban chấp hành Trung ương Đảng khóa X về “Tiếp tục xây dựng giai cấp công nhân trong thời kỳ đẩy mạnh CNH - HĐH đất nước” và Nghị quyết Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ XII, Đại hội Công đoàn tỉnh lần thứ X. 

 

Lượt xem: 52

  • File đính kèm:

Bình luận

Video

xbiendao6.png.pagespeed.ic.PiV-wj50rF.jpg

Banner gửi tỉnh ủy.png

 logo.gif

prieng.png

QUANG CAO TUYEN GIAO.gif